您的当前位置:首页正文

2015年南通项目部劳动竞赛方案

2024-10-18 来源:威能网


南通项目部

开展施工现场劳动竞赛活动方案

根据管委会和合资公司领导的指示,要求乐海大道10月底全面完成,达到通车要求。保今年的施工生产指标全面完成,项目部大干90天3个月(4月—6月),搞三次劳动竞赛活动,现场施工如火如荼。力争完成现有管线、桥桩、湿喷桩、道路及桥梁结构等工程。

乘控股集团2014年年会报告精神,项目部召开劳动竞赛施工动员大会。要求在3公里路段路床、雨污水井、雨污水管线、4座桥、三座管涵及桥桩、湿喷桩施工中要举行声势浩大、热火朝天的劳动竞赛,提出竞赛工程进度、安全、质量、成本控制(施工产值)、文明施工 、综合管理等方面,在工程施工中创造更加良好的施工氛围,开展“比进度、比安全、比质量”的劳动竞赛。

一、评比领导小组 组 长:栗国龙

副组长:薛金荣、郭建新

成 员:苏永乐、赵广生、赵祥、张杰、魏金锁、刘国伟、孙小飞、孙

洪忠、陈诚、卢伟、王斌

二、参加考核的人员

项目部、张洪成、季汝贤、黄少兵、郑成海自有劳务队,陈若林桥梁灌注桩队,刘中权湿喷桩队。 三、竞赛时间内容

2015年3月22日——3月31日,宣传动员。对项目部和施工队员进行宣传教育和过程指导,对生产进度、安全责任制的落实、技术质量、降低成

本(施工产值)、文明施工、综合管理等组织检查。

1、学习中南控股集团2014年年会报告,讲清这次劳动竞赛的目的和意义。

2、按照合资公司领导要求:(1)劳动竞赛;(2)安全生产;(3)工程质量;(4)精打细算;(5)工程不能赔钱,要赚钱;(6)雨季施工促质保量要按工期完成任务。以“同心者同路”为目的宣传教育。

第一次:2015年4月1日——4月30日,每10天组织检查评比。 第二次:2015年5月1日——5月30日,每10天组织检查评比。 第三次:2015年6月1日——6月30日,每10天组织检查评比。 项目部竞赛活动评比领导小组进行劳动竞赛成绩汇总,总结评比。竞赛活动为期3个月,每个月月底进行总结评比前三名给予奖励。 四、竞赛活动评比内容 (一)、生产进度。

2015年3月26日-4月25日: 一工区:

1、雨水管线完成该段总量的70%。 2、污水管线完成该段总量的60%。 3、原地表翻拌施工完成60%。 4、西半幅路床施工1层。 5、中心河桥桩基完成。 6、中心河桥两侧湿喷桩完成。 7、中心河桥桥台完成1个。

8、匡河桥填土完成(拆迁问题需解决)。

二工区:

1、雨水管线完成该段总量的70%。 2、污水管线完成该段总量的50%。 3、原地表翻拌施工完成50%。 4、西半幅路床施工1层。 5、牛海横河桥桩基完成。 6、牛海横河桥两侧湿喷桩完成。 7、牛海横河桥接桩完成。 8、管涵完成1道。 三工区:

1、雨水管线完成该段总量的70%。 2、污水管线完成该段总量的50%。 3、原地表翻拌施工完成50%。 4、西半幅路床施工1层。 5、无名河桥桩基完成。 6、无名河桥两侧湿喷桩完成。 7、管涵完成两道。 2015年4月26日-5月25日: 一工区:

1、雨水管线、收水口完成该段总量的100%。 2、污水管线完成该段总量的100%。 3、原地表翻拌施工完成100%。 4、西半幅路床填筑2层。

5、中心河桥桥台完成100%。 6、匡河桥桩基、湿喷桩完成100%。

7、给水、路灯、交通信号等过路预埋完成100%。 8、匡河桥桥头90m钢筋砼挡墙完成。 二工区:

1、雨水管线完成该段总量的100%。 2、污水管线完成该段总量的100%。 3、原地表翻拌施工完成100%。 4、西半幅路床填筑2层。

5、牛海河桥桥台完成2个,中跨系梁、墩柱完成100%。 6、给水、路灯、交通信号等过路预埋完成100%。 三工区:

1、雨水管线完成该段总量的100%。 2、污水管线完成该段总量的100%。 3、原地表翻拌施工完成100%。 4、西半幅路床填筑2层。 5、无名河桥桥台完成100%。

6、给水、路灯、交通信号等过路预埋完成100%。 7、给水主线完成100% 2015年5月26日-6月25日: 一工区:

1、路床3%水泥+5石灰土填筑层完成100%。 2、中心河桥架梁完成。

3、匡河桥桥完成1个、接桩完成。 4、收水支线、收水口完成100%。 5、给水主线完成100% 二工区:

1、路床3%水泥+5石灰土填筑层完成100%。 2、牛海河桥盖梁完成100%。 3、收水支线、收水口完成100%。 4、给水主线完成100% 三工区:

1、路床3%水泥+5石灰土填筑层完成100%。 2、无名河桥桥架梁完成。 3、收水支线、收水口完成100%。

(二)、劳动竞赛期间,技术质量做到优良率达到90%,合格率达到100%; (三)、劳动竞赛期间,2015年4月、5月、6月完成产值 万元,降低成本8% 。

(四)、劳动竞赛期间安全生产目标:做到全员施工生产、安全无伤亡大小事故。进入施工现场人人佩戴安全帽。

(五)、文明施工,做到无遗撒、无尘土飞扬,暴露土方进行覆盖,道路施工洒水。工完场清。

(六)、综合管理,劳动竞赛期间,做到出满勤、干满点、不迟到、不早退,不发生打架斗殴,办公室、宿舍、食堂清理卫生干净,无火灾交通事故。 (七)、劳动竞赛路、桥责任人

项目部经理栗国龙全面负责劳动竞赛考核评比总指挥,书记薛金荣负责劳

动竞赛安全生产、文明施工和综合管理,赵广生副经理负责劳动竞赛期间降低成本指标的考核,下面是五个劳动竞赛小组及其成员:

(1)、第一标段,组长:刘国伟;成员:王斌、吴建伟、张洪成 (2)、第二标段,组长:魏金锁;成员:吴海炎、秦海泉、季汝贤 (3)、第三标段、组长:孙洪忠;成员:李增耀、李世伟、黄少兵 (4)、桥梁施工组;组长:苏永乐;成员:郑成海; (5)、降水井队;组长:邬效军; (6)桥梁灌注桩队;组长:陈若林 (7)湿喷桩队;组长:刘中权 五、劳动竞赛评分值

综合评比总分为100分。生产进度:25分,安全生产:15分,技术质量:15分,降低成本(产值完成):20分,文明施工:15分,综合管理:10分。

六、奖励兑现时间分三次奖励(第一次奖励2015年5月1日—10日,第二次奖励2015年6月1日—10日,第三次奖励2015年7月1日—10日)

劳动竞赛考核实行百分制。

参加劳动竞赛的自有劳务队和分包队,综合考评分排前三名的进行奖励:凡是达到95—100分的,为第一名,奖励:20000元;凡是达到90—95分的,为第二名,奖励:10000元;凡是达到80—90分的,为第三名,奖励:6000元。

参加劳动竞赛现场施工班组的综合考评分排前三名的进行奖励:凡是达到95—100分的,为第一名,奖励:20000元;凡是达到90—95分的,为第二名,奖励:10000元;凡是达到80—90分的,为第三名,奖励:6000元。

第四名、第五名综合考核评比得分在70—80分的不罚不奖。对在此项劳动竞赛活动中表现突出的个人,项目经理部评选出优秀组织管理者成绩突出人

员10名,每人奖励2000元,计:20000元。同时对取得第一名、第二名、第三名的施工队伍颁发优胜锦旗或奖杯,制作荣誉证书20本,买慰问品(猪肉),计:10000元。本次劳动竞赛活动,每次需要资金100000元3次共计:300000。

七、处罚办法

1、综合考核评比得分低于70分的施工队小组,罚款1000元; 2、发生违法违纪事件,不能参加本次劳动竞赛的并罚款500元; 3、发生重大安全事故,按照分包合同及安全生产协议书和综合管理规定执行,并进行相应的经济罚款,具体金额根据事故情况确定;

4、发生重大质量安全事故,按照合同相关条款执行;

5、凡是工程进度完成量小于计划生产进度的70%,罚款1000元;凡是工程进度完成量小于计划生产进度的50%,罚款1000元。

因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容