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没签劳动合同辞职了还可以仲裁双倍工资吗

2024-10-18 来源:威能网

法律分析:没签订劳动合同辞职或被辞退,工资应该结算到工作的最后1天。 并且劳动者可以申请 劳动仲裁 ,要求该用人单位支付拖欠的工资、押金、 经济补偿金 、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等。

法律依据:《工资支付暂行规定》 第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

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