法律分析:
公休日属于让劳动者休息的时间,是没有工资的。法律规定的月计薪天数中就除去了一年52乘以2=104天的公休日,因此公休日劳动者没有工作的,是不需要支付工资的。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》
第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦;(二)春节;(三)国际劳动节;(四)国庆节;(五)法律、法规规定的其他休假节日。
第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。