发布网友 发布时间:2022-02-20 23:20
共5个回答
热心网友 时间:2022-02-21 00:49
找工作不是都需要开无犯罪记录证明,如果依法受过刑事处罚,只需要如实向有关单位报告自己曾受过刑事处罚。
《中华人民共和国刑法》第一百条 【前科报告制度】依法受过刑事处罚的人,在入伍、就业的时候,应当如实向有关单位报告自己曾受过刑事处罚,不得隐瞒。
犯罪的时候不满十八周岁被判处五年有期徒刑以下刑罚的人,免除前款规定的报告义务。
扩展资料:
“有无违法犯罪记录证明”应由司法调查部门或者政审单位按照法律规定程序统一调取。
目前考虑到居民办理特殊事项(如招工、出国等)需要,根据省*厅最新文件规定,居民调取本人“无违法犯罪记录证明”的,可以凭本人户口和身份证,向户籍地派出所提出书面申请;派出所受理后通过调查核实3个工作日予以答复。
无违法犯罪记录的出具相关证明;有违法犯罪记录的不予出具。出具证明一律免费。
参考资料来源:印江县司法局-中华人民共和国刑法
参考资料来源:人民网-一边需要一边不给开 无犯罪记录证明让市民犯难
热心网友 时间:2022-02-21 02:07
不一定,要根据工作性质确定。法律没有*有犯罪前科人员就业。
热心网友 时间:2022-02-21 03:42
不需要的,有的工作单位需要这些,有的不需要的, 还有的需要健康证之类的证件呢,他要求的话,你再去办理就可以啦。,
热心网友 时间:2022-02-21 05:33
不需
热心网友 时间:2022-02-21 07:41
贼的儿子永远是贼,法官的儿子永远是法官
之前犯过罪的人不一定一辈子都要干坏事
以前没有犯过罪的人也不代表将来不犯罪
犯过罪的人已经付出了相应的代价,“欠债还清”回归社会就是一名与你我一样享有同等公民权利的人。犯罪的人那只代表曾经的一段生活片段,并不能代表他人生的全部品性。有些人看似没有犯过罪,但私下干的事情可能比犯罪行为更恶劣更令人痛恨!所以,社会单位那些HR要有社会责任感,该给人机会的就给,不要一杆子打翻全部!