发布网友 发布时间:2022-04-24 13:55
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热心网友 时间:2023-10-15 07:58
不用纠结。自己整理好简历,再多投几家公司。有的公司对测试要求比较高,不仅要做测试实施,还要写测试用例,而且对于一些压力测试等等需要有一定的实际经验。当然,这些东西,你干一两年也就明白了。可以先找一些起步要求不高的职位做一两年,自己有一定经验之后再考虑高薪职位。
个人小建议,面试之前最好详细看好公司的招聘要求,向这个方向多准备,提高自己面试的成功率。
热心网友 时间:2023-10-15 07:58
想要转行,然后花费了不菲的钱去参加培训班,却没有想到在找工作的时候且处处碰壁,屡遭到打击,这种情况并不是个例,而是很多半路出家的程序员的一个缩影。
应聘方的要求与求职者的要求不一致,这是两者矛盾之处
作为用人单位,当然是想要找到条件更好,有工作经验,资质深的求职者这是企业的要求,无可厚非,毕竟每一家企业都想要找到性价比以及工作能力最强的员工,毕竟企业招也是要给公司创造利益的能力更强的人以及经验更深的人,给公司创造的价值也就更大。
但是对于求职者来说,他们辛辛苦苦花了上万元,出来之后当然是想要找一份高薪的工作,但是对于现实的打击,他们却无可奈何。有经验的程序员能够为公司创造更大的利益而,面对每一个人不同的情况,hr当然会做出最优的选择。
建议现阶段要求不要太高,以积累经验为主
很多人都有这么一个心态,心里想着自己辛辛苦苦花了那么多钱,又花了那么多时间,终于自己学会了那要赶紧找一份很好的工作,才能对得起自己前期的投入。但是我们要分清现阶段自己的优势以及缺陷,最大的一个缺陷就是自己是属于半路出家的,那么在这一点上面就比不过那些有经验以及科班出身的人,在这种情况下,不妨自己降低一下条件,先找一家小一点的公司先进去前期,主要以积累经验为主,心态要稳,切勿操之过急,而在后面自己慢慢积累,把经验有了资本再跳槽,再找一份高薪更好的工作,也不迟。
或者恰当的包装一下自己的简历
有同行业的从业人员告诉小编,如果是半路出家干程序员的,如果想要通过面试还是要包装一下自己的简历,只不过要恰当,要在自己的能力范围之内,切勿夸大要在自己的能力范围之内,比如写几个项目,多刷题,以及投简历等等。总之一句话要懂得恰当的包装自己,如果在这方面有不懂的话,可以在网上搜索一下,寻找一下这方面一些人的做法是如何去包装自己简历的。
虽然转行半路干起了程序员,并不比科班出身或者是有经验的人有多大的优势,但是要调整好自己的心态,前期自己的要求不要太高,在学到了充分的知识之后,建议以积累项目经验为主,等到积累经验之后,再去跳槽找一份更好的。
培训行业之所以会出现,也是由于社会需要的一种结果,参加培训并没有什么不好,因为科班虽然说能够学四年,但是真正学到东西的并不是很多,这点相信很多过来人都有经验。
所以说,可能有的HR的确有偏见,但是你既然想入这一行,难不成还自学个三年五载不成?人生又有几个三年五载让你能够挥霍呢?尤其是现在的大学生,你本身拿着大学文凭,又有谁在乎你是否培训过呢?能力在手,高薪工作自然有!
热心网友 时间:2023-10-15 07:59
33岁如果是只学了点基础功能测试,很难找到工作, 你看下各个公司的招聘要就就知道, 基本要会个语言,自动化、接口或性能
热心网友 时间:2023-10-15 08:00
33岁,就算是常年从事软件测试人员,都很难找新工作,除非具备优秀的专项测试技能(自动化/性能/安全/大数据等等),别说是刚从培训班出来的新手.
虽然我的答案很残忍,但是确是一个事实.