饿了么送餐员 当时约定交五险 每月从工资扣五百 现在才知道交的不是五险 而是团险 请问合法吗？
发布网友
发布时间：2022-04-24 14:45
共1个回答
热心网友
时间：2023-10-17 01:54
当然违法了，建立劳动关系，就应该签订劳动合同，并缴纳社保，你公司不缴纳社保，属于违法，你可以通过劳动申请解决，争取自己的权益。
