作风建设活动的主要方式和途径是什么
发布网友
发布时间：2022-04-24 17:16
共1个回答
热心网友
时间：2023-10-25 10:32
一是开展“大练兵活动”。要求每名干部理解和掌握与自己从事工作相关的*、法律、法规，每周进行一次集中演练。每名干部都要登台，向全体干部脱稿讲解自己分担工作的内容、基本情况及依据的*法规等
二是开展“吃民饭、听民声、察民情、解民忧”活动。
坚持“两个原则”。始终坚持“开门纳谏、开门整顿” 的原则，广泛接受社会各界的监督；始终坚持“边学边查边整边改”的原则，确保整个活动的各阶段要求有机衔接，不孤立、不机械操作。
把握“三个重点”。建立干部作风建设长效机制
建立相关制度，完善相关措施，切实加强干部作风建设；加大宣传力度。在抓好媒体宣传的同时，充分利用好简报、信息等内部刊物，进行“正面典型引路，反面典型警示”；狠抓全民法制教育。扎实开展法治宣传教育，深入开展“五五”普法工作，突出抓好城市居民、农民群众和未成年人的法制教育，提高全民法律素质。细化“四个阶段”。学习反思阶段，规定必学篇目，针对性地剖析典型案例、观看警示教育片、召开警示教育会，开展专题讨论。自查剖析阶段，重点查找干部在思想作风、工作作风、领导作风、生活作风和宗旨意识方面存在的问题，广泛开展批评与自我批评，剖析思想根源，找准问题症结，明确整改方向。
解决“五大问题”。着力解决“学风不浓、素质不高”的问题、“责任心不强、班子不团结”的问题、“工作飘浮、不作为、乱作为”的问题、“效率低下、为政不廉”的问题、“独断专行、贪图享乐”的问题。
