请问公司要与员工补签劳动合同,该怎么签才合理合法
发布网友
发布时间：22小时前
共2个回答
热心网友
时间：6分钟前
补签合同本来就属于违被劳动合同法了。如果你的员工都比较乖或者你作通他们的工作，合同最好签订日期是按照入职日期来写，这样你公司以后不会被员工告你开始没签合同。
热心网友
时间：4分钟前
1、合同条款要符合劳动合同法第十七条要求。
2、应当从员工进单位之日起签订。
