发布网友 发布时间:2024-10-23 19:09
共4个回答
热心网友 时间:2024-11-09 01:15
您好,我在酒店工作两年,一般情况下是不会发生这样的情况,但如你所说,你在那个公司有没有其他任何证明你在那上过12天班,如若有则可以保障你的权利,再者,酒店没有任何理由规定做满3个月才能辞职的
热心网友 时间:2024-11-09 01:15
显然不合理,但你也太草率了。
就算是试用期你也应该跟他签临时用工合同。
如果我是你我会做完这个月
热心网友 时间:2024-11-09 01:17
没有合同你没地方说去
热心网友 时间:2024-11-09 01:18
这是不合理的。我是做酒店这一块的,会有试用期但是之后不管是否通过都应当拿到应得的报酬。