十堰市农业局内设机构有哪些职能?
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发布时间:2024-10-23 17:28
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十堰市人力资源和社会保障局内设机构如下:
(一)办公室(调研科):负责机关日常运转,包括文电处理、会务、机要、档案管理等。承担信息、安全保卫、保密等工作,处理建议提案,负责新闻发布和政务公开。研究农业产业发展,提出产业保护和发展建议。进行农业农村经济研究和改革问题调研,制定建议。起草综合性文件和重要报告,组织抗灾救灾生产,进行农情分析和生产救灾资金建议。协调系统和行业的安全生产,处理涉及农业事务。
(二)人事科(办公室):负责党群工作,人事管理和机构编制,以及劳动工资事务。负责农业职业技能开发,参与农村实用人才培训,管理农业专业技术资格和从业资格。处理社团相关事务,协调信访维稳工作。
(三)发展计划与财务科(国际合作科、农业重大项目稽查办公室):制定农业发展战略和规划,监管农业建设项目和财政专项。提出财政、信贷和保险,编制和执行部门预算,监督财务管理。负责涉外事务,推动对外经济和技术交流,监督农业项目实施并稽查。
(四)科技教育科(市农业转基因生物安全与新品种保护办公室):实施科教兴农,管理农业科技成果,推广农业技术。协调农业技术服务体系,培训农民技能,保护农业生物资源,推动节能减排和生态农业。
(五)法规科:制定农业规范性文件,监督实施,负责合法性审核,指导行政执法和法制宣传,处理农业行政复议和应诉。
(六)市场与经济信息科:指导农产品市场体系建设,提出流通和价格,进行农业统计和信息发布,指导农业信息服务,参与“菜篮子”工程。
(七)农村经济与经营管理科:提出稳定农村经营制度,指导土地承包和流转,指导农民专业合作,参与农村综合改革。
(以上内容省略,依次列举各个科室的职能和工作内容)
(十二)市农业综合开发项目领导小组办公室:负责项目后续管理,制定还款计划和监管项目执行。
纪检监察机构和离退休干部科负责相关专项工作和机关离退休干部管理工作。